Kudeaketa /Ordainketa

• Gaixotasun arruntaren zein lanez kanpoko istripuaren kasuan:
  
  ABE berriz gaixotze-unean babesten duen erakundeak hartzen du bere gain prestazioaren ordainketa, subsidioa berriz gaixotze-uneko kotizazio-oinarrien arabera kalkulatuta,  lehenengo prozesuan babesa nork egin duen kontuan hartu gabe.
  
  
• LI  edota GP denean:
  
  
  • LIren oinarri arautzailea berriz gaixotze-unekoa bezalakoa edota hori baino handiagoa izanez gero: lehenengo aseguratzaileak ordainduko du berriz gaixotzea, oinarri arautzailetzat berriz gaixotze-unekoa hartuta. Bigarrenak ez du ordainketarik egin beharko.
    
    
  • Hasierako LIren oinarri arautzailea berriz gaixotze-unekoa baino txikiagoa izanez gero: lehenengo aseguratzaileak ordainduko du hasierako LIn aseguratutako oinarriari dagokion zenbatekoa eta bigarrenak ordainduko du lehenengo oinarri arautzailearen eta berriz gaixotze-unekoaren arteko desberdintasuna.            

Irizpide horri eutsiko zaio lan-jarduerarik gabeko 180 egun baino gehiago tartean egonda ere; dena dela, prozesua ez da metagarria ABEren gehienezko iraupenaren xederako. 

Berriz gaixotze-unean langilea langabezian egonez gero, lehenengo aseguratzaileak hartuko du bere gain ABE, lehenengo prozesuko edo, une hartan medikuaren baja gertatu izan ez bazen, istripu-uneko soldaten oinarri arautzailearen arabera. Hala ere, ordainketari LGSSren 222 Art.-an jasotako mugak ezarriko zaizkio.

Arriskua hitzartuta duen erakundean,  GSIN edo Mutuan, aldi baterako ezintasunagatiko prestazioen ordainketa-zuzenaren, eskaera , baja partea, Gizarte Segurantzako kuoten ordainketan egunean dela egiaztatzen duen agiria eta jardueraren aitorpena aurkeztu beharko dira.

Norbere konturako edo langile autonomoek ABE egoera hasi zenetik 15 eguneko epeanGSIN-naurkeztu beharko dute: merkataritza, industria edo bestelako establezimendua zuzenean kudeatzen duenaren gaineko aitorpena, edo jardueraren aldi baterako edo behin betiko etetea Administrazioak era honetan ABE egoeran izanda, titularra deneko establezimendua zein egoeratan geratzen den egiaztatzeko.       
   
Hala ere, aitorpena medikuaren bajatik 45 egunera aurkezten denean baino ezingo zaio zehapen-espedienteari ekin.    
       
Aitorpena edo epez kanpoko aitorpena ez aurkeztea, arau-hauste arintzat jotzen da eta ondorioz, prestazioa hilabete batez galtzearekin zigortzen da.

Ez da nahitaezko agiria, derrigorrezkoa baizik; beraz, aitorpena izan gabe ere izapidetu ahal izango da espedientea. Langileak baldintza guztiak betetzen baditu, espedientea onartuko da baina ez da subsidioa ordainduko eta ez da ordainduko aitorpena aurkeztu arte.

RED Sistemaren erabiltzailearentzako arreta-telefono zenbaki berezi bat dago: 901 50 20 50. 

Baja-partea: langileak baja-agiria egin ondoko 3 egunetan aurkeztu beharko dio enpresari helburu horretarako egindako kopia. Enpresak INSSari RED sistemaren bitartez igorri beharko dio baja-agiria berehala eta, gehienez ere, jaso eta hiru egun balioduneko epean.

Berrespen agiria: baja-agiriaren epe berberak.
 
Alta-agiria: langileak enpresari aurkeztuko dio partea egin ondoko 24 orduen barruan. Enpresak adierazi epe berberak izango ditu.