Itzuli diren espainiako emigratzaileen eta horien seme-alaben hitzarmen berezia

Hitzarmen hau sinatzeko, baldintza hauek bete behar dira:

• Atzerrian lan egin eta Espainiara itzuli izana.
• Espainiara itzultzeko unean Espainiako nazionalitatea izatea.
• Nahitaez Espainiako gizarte-babeseko araubide publikoren batean sartuta ez egotea.
• 16 urte baino gehiago izatea.
• Gizarte Segurantzako Zenbakia izatea.

Ez da eskatzen hitzarmen berezia eskatu aurreko kotizazio-aldirik.

Langile emigratzaileen seme-alabek ere sinatu ahalko dute hitzarmen berezi hori.

Hitzarmen berezi hori sinatzeko, ez da beharrezkoa herrialdeak Espainiarekin Gizarte Segurantzaren arloko akordio edo hitzarmenik sinatuta izatea.

Hitzarmen berezi honen alta-eskaera Espainiako lurraldera itzultzen den unean aurkeztu behar da.

Sinatzeko eskaera "Hitzarmen berezien izapideak eta kudeaketak" ataleko "Hitzarmen bereziaren alta, baja edo datu-aldaketa" atalean adierazitako bitartekoren baten bidez aurkez daiteke.

Kotizatzeko betebeharraren subjektu erantzulea:

Kuota sartzeaz arduratzen den subjektua Hitzarmen berezi arrunterako, oro har, ezarritakoa izango da.

Kotizazio-oinarria:

Hileko kotizazio-oinarria Gizarte Segurantzako Erregimen Orokorrean une bakoitzean ezarrita dagoen gutxieneko kotizazio-oinarria da.

Ordaindu beharreko kuota zehaztea:

Hitzarmen berezi hau izenpetzen duenak ordaindu beharreko kuota kalkulatzeko modua Hitzarmen berezi arrunterako oro har ezarritakoa izango da. Koefiziente murriztailea 0,77 da.

Ordaintzeko epea:

Kuota ordaintzeko epea hau da: hurrengo hilabete natural eta galdera horri buruzkoa da.

Ordaintzeko modua:

Banku-helbideratzea da hitzarmen berezi hau ordaintzeko modua.

Kotizazio-oinarriaren gehikuntza, hitzarmen berezia sinatu ondoren:

Hitzarmen hau sinatu ondoren, kotizazio-oinarria ehuneko berean handituko da, hau da, Gizarte Segurantzako Norbere Konturako Langileen edo Langile Autonomoen Araubide Bereziko kotizazio-oinarrien taula orokorreko 1. tarteko gutxieneko oinarria handitu den ehuneko berean. Gutxieneko oinarri hori 2022ko abenduaren 31n indarrean zegoen norberaren konturako langileen edo autonomoen gutxieneko kotizazio-oinarria baino handiagoa ez den bitartean (960,60 €), aplikatu beharreko gutxieneko kotizazio-oinarria azken hori izango da.

• Gizarte Segurantzaren Sistemako hitzarmen berezia arautzen duen urriaren 18ko TAS/2865/2003 Aginduaren 15. artikulua.
• 996/86 Errege Dekretua, apirilaren 25ekoa, Lan eta Gizarte Segurantzako Ministerioarena, emigratzaileen eta seme-alaben hitzarmen berezia arautzen duena.
• Aurreko paragrafoetan ezarrita ez dagoen guztian, Hitzarmen berezi arruntaren erregulazioari dagokion urriaren 13ko TAS/2865/2003 Aginduaren I. kapituluan ezarritakoa aplikatuko da.