Valore este contenido
Laneratzeko arazo bereziak dituzten desgaitasundun pertsonen Hitzarmen Berezia (Martxoaren 1eko R.D. 156/2013)
Nork sina dezake?
Hitzarmen berezi hau sinatzeko, baldintza hauek bete behar dira:
- 18 urte beteta izatea eta erretiro arrunta hartzeko legezko adina ez izatea.
- Espainian legez bizitzea eta bost urtez hala egin izana; horietatik bik hitzarmen berezia sinatzeko eskaera egin den egunaren aurre-aurrekoak izan beharko dute.
- Laneratzeko zailtasun bereziak dituen desgaitasun bat aitortuta izatea. Halakotzat hartuko dira:
-
- Garun-paralisia, gaixotasun mentala edo desgaitasun intelektuala duten pertsonak, baldin eta % 33ko desgaitasun-maila edo handiagoa badute.
- Desgaitasun fisiko edo sentsoriala duten pertsonak, baldin eta % 65eko desgaitasun-maila edo handiagoa aitortuta badute.
- Gizarte Segurantzaren sistemako edozein araubidetan edo gizarte-babeseko beste edozein araubide publikotan alta emanda edo altarekin parekatutako egoeran ez egotea.
- Enplegu-zerbitzu publikoetan izena emanda egotea lan-eskatzaile gisa, gutxienez sei hilabetez, hitzarmen berezia sinatzeko eskaera egin aurreko sei hilabeteetan.
- Erretiroa edo ezgaitasun iraunkorragatiko pentsioa ez jasotzea, modalitate kontributiboan, ezta erretiroagatiko pentsioa modalitate ez-kontributiboan, eta ez jasotzea pentsio baliokiderik gizarte-babeseko beste edozein araubide publikotan.
- Gizarte Segurantzako Zenbakia izatea.
Ez da beharrezkoa izango Gizarte Segurantzan kotizatu aurreko aldia egiaztatzea.
Eskaera egiteko modua eta epea
Hitzarmen bereziari alta emateko eskaera "Hitzarmen Berezietako Izapideak eta Kudeaketak" ataleko "Alta, baja edo hitzarmen bereziko datuen aldaketa" atalean adierazitako kanalen bidez egin daiteke edonoiz.
Iraungitzea
Hitzarmen berezia hitzarmen berezi arruntairaungitzeko arrazoi berberengatik iraungiko da.
Inicio