Qui peut y souscrire ?
Les travailleurs salariés ou assimilés qui réduisent leur journée de travail, avec réduction proportionnelle de leur salaire, conformément aux alinéas 5 et 4.bis de l’article 37 du Texte Remanié de la Loi sur le Statut des Travailleurs, approuvé par Décret Royal Législatif 1/1995, du 24 mars, ou à la législation spécifique régulant la prestation de services et en cas de prise en charge directe d’un mineur de moins de douze ans, d’une personne handicapée physique, mentale ou sensorielle ou d’un membre de la famille jusqu’au deuxième degré de parenté ou d’alliance, qui, pour des raisons d’âge, d’accident ou de maladie, ne peut pas se prendre en charge lui-même, ou dans les cas de naissance d’enfants prématurés ou qui, pour toute raison, doivent être hospitalisés à la naissance .