Conveni especial durant la situació d'alta especial com a conseqüència de vaga legal o tancament patronal

Els treballadors que es trobin en situació d'alta especial com a conseqüència de vaga legal o tancament patronal.

La situació dels treballadors que subscriuen el Conveni Especial continuarà essent d'alta especial, a l'efecte del conjunt de l'acció protectora del Règim de què es tracti.

L'objecte d'aquest Conveni Especial serà completar les bases de cotització corresponents a les contingències d'incapacitat permanent i mort i supervivència, derivades de malaltia comuna i accident no laboral, jubilació i serveis socials durant el període de vaga legal o tancament patronal legal.

La sol·licitud del Conveni Especial s'efectuarà mitjançant la presentació del model corresponent (model TA-0040), a la Direcció Provincial de la Tresoreria General de la Seguretat Social o Administració d'aquesta corresponent al domicili del sol·licitant.

- S'obren dos terminis:

*  90 dies següents al cessament o situació determinant del conveni especial.

Si la sol·licitud del conveni especial es presentés dins dels noranta dies naturals següents a la data del cessament en l'activitat o en la situació que determini la subscripció del conveni especial, tindrà efecte des del dia següent al dia en què hagi tingut efecte la baixa en el Règim corresponent, llevat que el sol·licitant opti perquè l'efecte s'iniciï des de la presentació de la sol·licitud.

Si la sol·licitud del conveni s'hagués presentat fora del termini dels 90 dies, l'esmentat conveni tindrà efecte des del dia de la presentació de la sol·licitud.

La base de cotització es determinarà d'acord amb les regles següents:

En els casos de vaga legal total o tancament patronal legal, la base diària de cotització serà la mitjana de les bases de cotització per les quals hagués cotitzat el treballador durant el mes anterior a la data d'inici de la vaga total o tancament patronal.

En els supòsits de vaga parcial, la base diària de cotització serà la diferència entre la base de cotització calculada com en el punt anterior i la base per la qual es cotitzi diàriament pel treballador durant aquesta situació.

En allò no establert a l'article l'article 18 de l'Ordre TAS/2865/2003 de 13 d'octubre, aquest conveni especial es regula per les normes generals.