Inicio
Valore este contenido
Convenio especial E.R.E. Empresa
Resultados de la búsqueda
A páxina á que intenta acceder non está dispoñible no idioma seleccionado. Desculpe as molestias.
Idiomas dispoñibles:
A páxina á que intenta acceder non está dispoñible no idioma seleccionado. Desculpe as molestias.
Idiomas dispoñibles:
Requisitos
Para a formalización deste convenio especial é necesaria a concorrencia dos seguintes requisitos:
- Presentación da solicitude de alta do convenio especial no prazo establecido.
- Por parte da empresa:
- Non estar incursa en procedemento concursal, na data do despedimento.
- Por parte da persoa traballadora:
- Figurar incluída no expediente de procedemento de despedimento colectivo.
- Ter cumpridos 55 ou máis anos de idade, na data do despedimento.
- Non ter a condición de mutualistas o 1 de xaneiro de 1967 nos termos do artigo 51.9 do texto refundido da Lei do Estatuto dos Traballadores, aprobado polo RDL 2/2015, do 23 de outubro.
- Terlle sido notificado o despedimento pola empresa nos termos do artigo 51.4 do texto refundido da Lei do Estatuto dos Traballadores, aprobado polo RDL 2/2015, do 23 de outubro.