Prestacions incloses en el Conveni
Prestacions incloses en el Conveni
Informació general
El Conveni s'aplica a les prestacions següents:
Pel que fa a Espanya:
A les prestacions del sistema de la Seguretat Social següents:
-
Prestacions per incapacitat temporal i maternitat.
-
Prestacions per incapacitat permanent, jubilació i supervivència.
-
Prestacions per accidents laborals i malalties professionals.
-
Prestacions familiars.
Pel que fa a la Federació de Rússia:
A les prestacions de la Seguretat Social següents:
-
Prestació per incapacitat laboral transitòria, embaràs i part, natalitat, cura de l'infant i subsidi per defunció.
-
Prestacions per jubilació, invalidesa i supervivència.
-
Prestacions socials.
-
Prestacions familiars i per maternitat.
Respecte d'estes prestacions cal tindre en compte que:
-
Per a accedir a les prestacions de caràcter contributiu recollides en el Conveni, es poden sumar els períodes d'assegurança complits a Espanya i a Rússia.
-
Les prestacions econòmiques de caràcter contributiu es podran percebre tant si l'interessat residix o es troba a Espanya com a Rússia.
-
Cada país abonarà les seues pròpies prestacions directament al beneficiari.
-
Les persones que reunisquen els requisits exigits per les legislacions dels dos països per tindre dret a pensió contributiva, la podran percebre de cada un.
Incapacitat temporal, Maternitat i Cura de l'infant
Per a reconéixer estes prestacions se sumen, si cal, els períodes d'assegurança o de treball acreditats als dos països.
Invalidesa, Vellesa i Supervivència
La Institució competent de cada país determinarà el dret de l'interessat a una pensió sumant als períodes d'assegurança o de treball propis els acreditats a l'altre país i pagarà la part de la pensió que li corresponga, segons la proporció existent entre els períodes d'assegurança o de treball acreditats al país que l'atorgue i la suma dels períodes d'Espanya i la Federació Russa.
No obstant això, a petició expressa de l'interessat, se li concedirà el dret a triar entre la prestació que li corresponga sumant els períodes d'assegurança o de treball i la que se li reconega a cada país comunitari sumant només els períodes d'assegurança o de treball propis.
En el supòsit de pensió de jubilació de la Seguretat Social espanyola, per a la qual s'hagen totalitzat períodes d'assegurança acreditats a Rússia, esta totalització s'utilitzarà per a determinar l'edat en què es pot accedir a la pensió.
Atenció:
Hi ha una disposició específica per a les persones d'origen espanyol que, com a conseqüència de la guerra civil espanyola, sent menors d'edat, van ser desplaçades al territori de l'exURSS, així com als professors o cuidadors que els van acompanyar, als qui, per al reconeixement de pensions espanyoles, se'ls considera acreditat un any de cotitzacions a la Seguretat Social espanyola.
Accident Laboral i Malaltia Professional
La prestació es determinarà pel país a la legislació del qual es trobara subjecte el treballador en la data de produir-se l'accident o de contraure's la malaltia.