Exempcions en la cotització per a empreses afectades per ERTO

• L’empresa comunicarà a la TGSS la identificació de les persones treballadores i el període de la suspensió o reducció de jornada.
• Presentarà, així mateix, declaració responsable respecte de cada codi de compte de cotització en què figurin d’alta les persones treballadores adscrites als centres de treball afectats i mes de meritació, fent referència tant a l’existència com al manteniment de la vigència dels expedients de regulació temporal d’ocupació i al compliment dels requisits establerts per a l’aplicació d’aquestes exempcions. La declaració farà referència a haver obtingut la corresponent resolució de l’autoritat laboral emesa de manera expressa o per silenci administratiu.
• La declaració responsable s’ha de presentar abans de sol·licitar el càlcul de la liquidació de quotes, corresponent al període de meritació sobre el qual tinguin efectes aquestes declaracions. Si es presentés en un moment posterior a l’última sol·licitud del càlcul de la liquidació de quotes dins del període de presentació en termini reglamentari corresponent, aquestes exempcions únicament s’aplicaran a les liquidacions que es presentin amb posterioritat, però no als períodes ja liquidats.
• Aquestes comunicacions i declaracions es realitzaran, mitjançant la transmissió de les dades que estableixi la Tresoreria General de la Seguretat Social, a través del Sistema RED.
• L’exempció en la cotització està condicionada al manteniment en l’ocupació de les persones treballadores afectades durant els sis mesos següents a la finalització del període de vigència de l’expedient de regulació temporal d’ocupació.

Per a l’aplicació d’aquestes exempcions a les empreses afectades per la DANA, no resultarà d’aplicació el requisit d’estar al corrent en la data d’obtenció dels beneficis o posteriorment durant el seu gaudi.

Les quotes meritades en el període afectat per la suspensió o reducció corresponents als dies compresos entre el 28 i el 31 d’octubre i als mesos de novembre del 2024 a febrer del 2025.

Aquelles empreses, incloses en qualsevol règim de la seguretat social, titulars de codi de compte de cotització amb domicili d’activitat a les localitats de l’annex del Reial decret llei 6/2024, que hagin vist o vegin impedit o limitat el desenvolupament de la seva activitat normalitzada, a les quals se’ls autoritzi un expedient de regulació temporal d’ocupació (ERTO) per força major, podran beneficiar-se, respecte de les persones treballadores amb suspensió o reducció de jornada, d’una exempció del 100 per cent de l’aportació empresarial per contingències comunes, professionals i conceptes de recaptació conjunta.

Les empreses de qualsevol Règim, amb domicili d’activitat a les localitats afectades per la DANA incloses en l’Annex del RDL 6/2024, de 5 de novembre, es podran beneficiar, respecte als treballadors i els períodes afectats per la suspensió o reducció, d’una exempció del 100 per cent de l’aportació empresarial, per contingències comunes, professionals i conceptes de recaptació conjunta.

Qui les pot sol·licitar

Les empreses afectades per la DANA a les quals l’Autoritat Laboral els autoritzi un expedient de regulació temporal d’ocupació (ERTO) per força major com a conseqüència dels sinistres causats per la DANA.
Les empreses afectades per la DANA poden sol·licitar ERTO

Període

Cotitzacions corresponents als dies compresos entre el 28 i el 31 d’octubre, i als mesos de novembre del 2024 a febrer del 2025.

Com s’aplica l’exempció

Després del reconeixement per part de l’Autoritat Laboral de l’ERTO per força major, l’empresa, a través del Sistema RED, ha d’efectuar, amb caràcter previ a la presentació de la liquidació de quotes, una declaració responsable per cadascun dels mesos indicats anteriorment i identificar les persones treballadores i els períodes de suspensió o reducció de jornada.

Una vegada realitzades les actuacions anteriors, a través dels mitjans telemàtics indicats, l’aplicació de l’exempció és automàtica.