Zerbitzu edo jarduerak eskaintzeari uzten dioten langileen hitzarmen berezia.
Informazio Orokorra
Helburua: |
Enplegu-aniztasun edo jarduera-aniztasun egoerako kotizazio-oinarri bera edo berak mantentzea. |
---|---|
Onuradunak: |
Bere zerbitzuak bi enpresabururi edo gehiagori enplegu-aniztasun egoeran lanaldi oso edo partzialean eskaintzen dizkion langilea, langabeziagatiko prestazioa jasotzen badu edo ez eta langabeziagatiko prestazioa edo sorospena iraungitzen bada edo ez; jarduera-aniztasun egoeran zerbitzuak eskaintzen dituenean eta Gizarte Segurantzako Sistemako bi Erregimen edo gehiagotan derrigorrez sartzea eragin zuten jarduera bat edo guztiak uztea, aldi berean edo bata bestearen atzetik. Nahitaez, enplegu- edo jarduera-aniztasuneko 1080 eguneko gabealdia egon behar da enplegu- edo jarduera-aniztasuneko dagokion egoeran. |
Inprimakia: |
Eredua: TA-0040 |
Dokumentazioa: |
|
Non izapidetu: |
Gizarte Segurantzako Diruzaintza Orokorreko Zuzendaritza Probintzialean edo eskatzailearen helbideari dagokion Administrazioan. Ziurtagiri digitala baduzu, Egoitza Elektronikoan sartu eta telematikoki bidal ditzakezu eskaeraren inprimakia eta eskatzen zaizkizun bestelako dokumentuak. Horretarako, erabili Alta Hitzarmen Berezian izapidea, Gizarte Segurantzaren Egoitza Elektronikoan aurkituko duzuna. |
Epeak: |
Bi epe daude:
|
Eragina: |
Ondorioak izango ditu:
|
Beste datu interesgarri batzuk: |
|