Gizarte Segurantza

Ekonomikoki konpentsatu nahi du langilea lesioengatik, mutilazioengatik eta deformazioengatik betiko direnean, laneko istripuek eta laneko gaixotasunek eragindakoak, betiere ezgaitasun iraunkorra egin gabe, langilearen osotasun fisikoan nolabaiteko txikitzea edo alteratzea badakarte, eta horretarako ezarritako baremoan agertzen baldin badira.

Gizarte Segurantzaren barne dauden langileak,   lan kontingentziak  babestuta badituzte eta beharrezkoak diren baldintzak betetzen badituzte.

Langileak bete beharrekoa:

• Altan egotea edo altari asimilatutako egoeran egotea.
• Sendatu izanagatik medikuak alta ematea
• Duen lesioa edo mutilazioa baremoan jasota egotea.

• Aldi bakarrean ematen den kalte ordaina; haren zenbatekoa lesio mota bakoitzerako ezarritako baremoan  zehaztuta dago. Gaur egungo  baremoa 2005eko maiatzaren 1ean sartu zen indarrean.
• Data hau baino lehenago sortutako kalte-ordainei aurreko baremoko zenbatekoak aplikatzen zaizkio.

Baremoa aplikatuta egokitzen diren zenbatekoak Entitate kudeatzaileak edo Gizarte Segurantzaren Laneko Gaixotasunen eta Laneko Istripuen Mutualitateak asetzen ditu, laneko istriputik edo laneko gaixotasunetik eratorritako ezintasun iraunkorreko prestazioak ordaintzeko beharra duenak, hain zuzen.

Bateraezina da  ezintasun iraunkorreko prestazio ekonomikoekin, lesio, mutilazio edo deformitate horiek erabat independenteak diren kasuetan salbu ezintasun iraunkorra aitortzeko kontuan hartu direnen ondoan.

Bateragarria da lanarekin, baita enpresa berean ere.

GSIN ren Zuzendaritza Probintzialak ebatziko du 135 eguneko epean.

Ezintasun iraunkorragatik eta ezgaitu egiten ez duten lesio iraunkorraengatik ematen den pentsioa eskatzea

Pentsioa izapidetzeko aurkeztu beharreko dokumentazioa azalduta dago eskaera orrian.

GSINren Zuzendaritza Probintzialean interesa duenak helbidea duen tokikoan.

GSIN ren Zuzendaritza Probintzialei dagokie Ezintasunak Ebaluatzeko Ekipoen (EEE) bidez eta prozeduraren fase guztietan lesio iraunkorrak badirela aitortzea.

Erregimen Berezien berezitasunak.

Berrikuspena: Berrikus daitezke ezgaitu egiten ez duten lesio iraunkorrak direla-eta emandako kalte-ordainak larriagotu izanagatik, eta ez da debekatuko langileak eskatu ahal izatea eratorritako ezgaitasun iraunkorra dela-eta prestazioak jasotzeko eskubidea;  dagokion gertakaritik eratorritakoa hain zuzen.

Enpresako ardura denean kalte-ordainak igoera izango du, huts-egitearen larritasunaren arabera, ehuneko 30 eta 50 artean.

Katalunian EEEren funtzioak Ezintasunak Ebaluatzeko Kataluniako Institutuak eta Ezintasunak Ebaluatzeko Batzordeak egiten ditu.