Seguretat Social

Documents que cal presentar per a la tramitació de la prestació

Original i una còpia per compulsar-la o una fotocòpia ja compulsada, tret  dels documents d'identitat, dels quals només se n'ha de presentar l'original

EN TOTS ELS CASOS:

1. Acreditació de la identitat del sol·licitant amb la documentació següent en vigor:

• Espanyols: DNI
• Estrangers: passaport o, si escau, document d'identitat vigent al seu país i NIE exigit per l'Agència Estatal d'Administració Tributària per fer efectiu el pagament.

2. Documentació relativa a la cotització:

• Treballador per compte d'altri del Règim General: certificat de la  darrera empresa o de les darreres empreses en què ha treballat.
• Treballador per compte d'altri del Règim Especial Agrari: certificat d'empresa, omplert segons el TC 2/8, del mes anterior a la baixa i justificants de pagament dels tres darrers mesos (TC 1/9).
• Treballador per compte propi: justificant de pagament de les quotes dels darrers tres mesos.
• Artistes i professionals taurins: declaració d'activitats (TC 4/6) i justificants d'actuacions (TC 4/5) no presentats a la Tresoreria General de la Seguretat Social.
• Representants de comerç: justificants del pagament de les quotes dels tres últims mesos (TC 1/3).

3. Dades mèdiques:

• Comunicats de baixa i confirmació de la baixa.
• Si el treballador procedeix de pagament delegat, informe o informes de confirmació següents al darrer que va abonar l'empresa.
• Si s'ha produït l'alta mèdica, l'informe mèdic d'alta.

4. Informe d'accidents laborals o malaltia professional (AT  i EP ), omplert per l'empresa, si escau.

DOCUMENTS ACREDITATIUS DE L'EXTINCIÓ DE LA RELACIÓ LABORAL:

5. Si l'extinció es produeix durant els 15 primers  dies de la incapacitat temporal: contracte de treball i pròrrogues

6. En cas d'acomiadament: carta d'acomiadament, acta de conciliació o sentència

ALTRA DOCUMENTACIÓ:

7. Declaració de la situació d'activitat, només en el cas dels treballadors del Règim Especial de Treballadors Autònoms.

8. En el cas dels treballadors del Règim Especial Agrari per compte d'altri: justificant de l'acompliment de les jornades reals

9. Llibre de famíliai certificat de discapacitat amb el grau reconegut, en els supòsits d'extinció de la relació laboral, amb els fills que cal tenir en compte per aplicar els límits de desocupació contributiva.

10. Empresa de menys de deu treballadors: cal una comunicació prévia a la sol·licitud, amb una antelació mínima de 15 dies, segons la qual l'empresa trasllada a l'INSS  la seva obligació de pagament directe a partir del dia 1  del mes natural següent.

Aquesta documentació es pot presentar a qualsevol centre d'atenció i informació de la Seguretat Social.