Kategoria:
> Gaia:
Egindako jarduera profesional edo ekonomiko guztiak egiteagatik urte natural bakoitzean lortutako etekin garbiak hartuko dira kontuan, bai banaka egindakoak, bai bazkide gisa edo edozein motatako entitateko kide gisa egindakoak, entitate juridiko hori izan edo ez.
Bazkide edo kide diren erakundeek nortasun juridikoa izan dezakete, hala nola sozietate mugatua, edo nortasun juridikorik ez izan dezakete, hala nola ondasun-erkidegoa.
Kanpo geratzen dira Gizarte Segurantzan besteren konturako langile gisa edo antzeko gisa alta emanda egon behar duten jarduerak egiteagatik lortutako etekin garbiak.
Aldi berean beste jarduera ekonomiko edo profesional batzuk egiten badira, eta jarduera horiengatik ez bada RETAn sartuta egon behar, ez besteren konturako langile gisa, lortutako etekin garbiak kotizazio-oinarria kalkulatzeko zenbatuko dira.
Gauzatutako jarduera bakoitzaren etekin garbi konputagarria PFEZren arauetan aurreikusitakoaren arabera kalkulatuko da, eta berezitasun batzuekin, dagokien kolektiboaren arabera.
Etekin horiek finkatu ondoren, legeak urtero ezarritako tauletara joko da (orokorra eta murriztua), eta gutxieneko oinarriaren eta gehieneko oinarriaren artean hautatuko da, dagozkion etekinen tartearen arabera, urteko errendimendu garbien hileko batez bestekoa kontuan hartuta.
2023., 2024. eta 2025. urteetarako, etekinen 15 tarte daude ezarrita, dagozkien gutxieneko eta gehieneko kotizazio-oinarriekin.
2026. urtetik aurrera, legez ezarriko dira haiei aplikatu beharreko gutxieneko eta gehieneko etekin-tarteak eta kotizazio-oinarriak.
Hala ere, eta haien etekin garbiek gutxieneko kotizazio-oinarri handiagoa duen tarte bat zehazten ez badute, gutxieneko kotizazio-oinarri espezifikoak ezartzen dira honako kolektibo hauentzat, betiere urtean gutxienez 90 egunez altan egon badira: kapitaleko merkataritza-sozietateetako eta lan-sozietateetako senideak eta bazkideak.