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DE EMPLEO
Y SEGURIDAD SOCIAL
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FAQ
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Maternidad
Beneficiarios/ Requisitos
- ¿Quién puede ser beneficiario del subsidio por maternidad?
- Maternidad biológica. ¿Qué requisitos debe de reunir el padre para que pueda disfrutar de una parte del período posterior al parto?
- Maternidad biológica. Si la madre no trabaja, ¿el padre tiene derecho al disfrute de la prestación?
- Maternidad biológica. En los casos en que la madre no tuviera derecho al disfrute de la prestación por no acreditar el período mínimo de cotización, ¿puede el padre percibirla?
- Maternidad biológica. Si fallece la madre durante el parto, ¿qué derechos asisten al padre?
- Adopción o acogimiento. ¿Si la madre no trabaja, puede el padre disfrutar del permiso?
- Adopción o acogimiento. ¿Qué edad debe de tener el hijo adoptado para generar derecho a la prestación por maternidad?
- Maternidad a tiempo parcial. ¿Quiénes son beneficiarios?
Nacimiento del derecho / Duración del Período de Descanso
- Maternidad biológica. ¿Cuándo se inicia el derecho a la prestación de maternidad?
- Adopción o acogimiento. ¿Cuándo se entiende iniciada la prestación de maternidad?
- Maternidad biológica. ¿Cuánto dura el período de descanso?
- Adopción o acogimiento. ¿Cuánto dura el período de descanso?
- ¿Qué ocurre si el hijo nace muerto o fallece durante el período de descanso maternal?
Suspensión y Extinción
- ¿Puede ser interrumpida/suspendida la prestación de maternidad?
- ¿Qué consecuencias tiene para el beneficiario del subsidio de maternidad la reincorporación voluntaria al trabajo?
- ¿Puede la madre recuperar el derecho que cedió al padre en el percibo de la prestación de maternidad?
Prestación económica / Cuantía
- ¿Cómo se calcula la prestación económica por maternidad?
- En caso de un parto, adopción o acogimiento múltiple, ¿cómo se abona la prestación y cuál sería su cuantía?
- ¿Qué ocurre cuando se extingue el contrato de un trabajador que se encuentra en situación de maternidad?
- ¿Qué ocurre cuando un trabajador que está percibiendo prestaciones por desempleo pasa a situación de maternidad?
- ¿Qué ocurre si el trabajador inicia el período de descanso por maternidad estando de baja por incapacidad temporal?
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