Haurdunaldiko arriskua

Izapideak eta Kudeaketak atalera joan zaitezke bertsio erraztua ikusi ahal izateko

Prestazio honek ondoko kasuetan eragiten den diru-sarreren galera estaltzea du helburu: emakumezko langilea bere egoerarekin bateragarria den lanpostuz edo jardueraz aldatu behar denean, baina aldaketa hau, teknikoki edo objektiboki edo arrazoitutako zergatiak direla eta ezinezkoa denean, haurdunaldiko arriskua izanik lan-kontratua eteten denean.

Prestazio hau barne hartzen da Gizarte Segurantzako sistemaren erregimen guztietako babes-ekintzan. 07-03-24tik aurrera, kontingentzia profesionalek eragin dutela ulertuko da. 

Complementary Content
${loading}