Gizarte Segurantza

Erretiroa

Onuraduna / Baldintzak

• Zein da eskatutako adina erretirorako?
• Erregimen ezberdinetan kotizatuta, zeinek aitortuko du erretiro-pentsioa?
• Badute lagile-autonomoek 65 urte baino  lehenago erretiroa hartzerik?
• Zertan datza elbarritasunagatiko adin-hobaria?
• Zein langileari aplikatuko zaio erretiro partziala?
• Badu erretiroa hartzerik enplegu-eskatzailetzat izena emanda baina azken 15 urteetan 2 urte kotizatu gabe dituenak?
• Badu  erretiro aurreratua hartzerik bere borondatez lana utzi duen langileak?
• Bada 65 urte baino gutxiagorekin erretiroa hartzerik koefiziente murriztaileak aplikatu gabe?
• Langileak erretiro partziala eskatzen badu, 65 urte bete arte lan egin beharra du pentsio arrunterako eskubidea izateko? 
• Badu erretiro partziala eskatzerik 65 urte beteta dituenak? 

Bateraezintasunak-Bateragarritasunak:

• Bada erretiratzea  eta aldi berean lan egiterik?
• Lan egin dezaket "erretiratuta"?
• "Erretiratu" bati lanaldi partzialeko lana eskainiz gero, zenbat orduz lan egin dezake pentsioa jasotzen jarraitzeko?
• Erregimen Orokorrean eta Autonomoenetan kotizatuta, badut bi pentsio jasotzeko eskubiderik? 
• Bateragarriak al dira erretiro-pentsioa eta negozio baten titulartasuna?  

Zenbatekoak eta ordainketak

• Pentsioaren zein ehuneko dagokit  kotizazioen arabera?
• Aldatzen al da ehunekoa 65 urte betetzean?
• 67-1-1agatiko hobarien eskalak, balio dezake kotizazioaren gutxieneko epea egiaztatzeko?
• Pentsioaren zein ehuneko dagokio erretiro  partziala  hartu duenari?
• Erretiro malgua denean, zein eragin dute lanaldi partzialeko kontratuen bidezko jarduerengatiko kotizazioek?